25 февраля в Госдуме выступил председатель Правительства РФ Михаил Мишустин. В своем выступлении он обозначил ключевые приоритеты — подготовку квалифицированных кадров, интеграцию образования и производства, а также развитие проекта «Профессионалитет». Ростовская область активно воплощает эти задачи на практике.
В рамках программы «Профессионалитет» в донском регионе уже действуют три образовательных кластера с федеральным софинансированием. Как отметил Михаил Мишустин, по всей стране выпускники таких кластеров — уже 350 тысяч специалистов, получивших навыки, максимально приближённые к реальным потребностям предприятий.
На базе Донского государственного технического университета (ДГТУ) в сотрудничестве с «Ростсельмашем» и в рамках Передовой инженерной школы создан беспилотный роботизированный трактор «Донтех». Уровень локализации отечественных компонентов в нём достигает 90%, а сам проект был представлен президенту РФ Владимиру Путину.
- На проект «Донтех» направили более 3 миллиардов рублей из областного бюджета и строим новый физкультурно-оздоровительный комплекс. Перед вузом – амбициозная цель: его кампус должен войти в число 25 передовых кампусов страны, создаваемых по национальному проекту «Молодёжь и дети». В Ростове-на-Дону как результат появится современная образовательная база, но это не только стены и лаборатории – это прежде всего люди и прорывные проекты, - сказал Юрий Слюсарь.
Кроме того, в ДГТУ разработали два новых беспилотных летательных аппарата с взлётной массой 3,5 кг и 16 кг — они уже внесены в гражданский реестр воздушных судов.
Значимые результаты демонстрирует и Южный федеральный университет: в рамках программы «Приоритет 2030» здесь предложили технологии для интегрированной сети беспилотных авиасистем, спутниковой и мобильной связи. Кроме того, учёные вуза создали комплексную платформу с использованием искусственного интеллекта — она позволяет прогнозировать и мониторить состояние почвы.
Работа по подготовке квалифицированных специалистов в Ростовской области ведётся комплексно. В школах открываются инженерные классы, организуются олимпиады, конкурсы и экскурсии на предприятия, включая акцию «Неделя без турникетов». Вузы и индустриальные партнёры тесно взаимодействуют: работодатели привлекают студентов на корпоративные кафедры, направляют на целевое обучение, дают возможность проходить практику и трудоустраиваться ещё во время учёбы, развивают институт наставничества. Кроме того, предприятия участвуют в обновлении материально‑технической базы колледжей и пользуются областным налоговым вычетом.
Стратегический характер взаимодействия науки и бизнеса в регионе дополнительно подтверждает утверждённая региональная программа научно‑технического развития до 2030 года. Все эти меры нацелены на обеспечение непрерывности образования и формирование кадрового потенциала, который будет полностью отвечать актуальным запросам отечественной промышленности.